专业介绍

桂林市职工大学 大数据与财务管理专业培养方案

点击量:   时间:06-01
一、专业信息
专业名称:大数据与财务管理
专业代码:530301
办学层次:高起专
学习形式:非脱产
修业年限:学年制,最低修业年限2.5年,最高修业年限5年大学专科
二、培养目标与规格
(一)培养目标
本专业面向在职人员开展成人专科学历教育,服务区域企事业单位、金融机构及财务服务机构的基层财务与数据管理岗位,旨在培养以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,践行社会主义核心价值观,具有良好的职业道德和法治观念,掌握财务会计、成本管理、税务、大数据基础等核心知识,熟悉财经法规和内部控制制度,具备日常账务处理、纳税申报、财务报表分析、财务软件应用及基础数据采集与分析能力,面向生产、服务、管理一线的高素质应用型财务专门人才。
(二)培养规格
1.知识要求:
(1)掌握基础会计、财务会计、成本会计等核心财务知识。
(2)熟悉税法、经济法、内部控制等相关法律法规。
(3)了解大数据基础原理、数据分析工具及财务信息系统知识。
(4)掌握财务报表分析、预算管理、资金管理等基本方法。
2. 能力要求:
(1)能独立完成日常账务处理、凭证填制与审核、账簿登记及报表编制。
(2)能进行纳税计算与申报,处理常见涉税业务。
(3)能运用财务软件(如用友、金蝶)及Excel等工具进行数据整理与基础分析。
(4)能协助进行成本核算、费用控制及简单财务分析。
(5)具备良好的沟通协调能力,能与银行、税务、审计等外部机构对接。
三、课程设置
(一)课程体系总体框架
专业类别:管理类
主要课程:基础会计学、成本会计、财务管理、统计学原理、税收概论、市场营销、电子商务、中级财务会计、审计学原理等
(二)课程设置
课程设置结构表

课程类型 课程性质 总学时 理论学时 实践自学学时 总学分 学分所占比例
公共基础课 必修 486 342 144 27 27.3%
选修 36 36 0 2 2%
专业课 必修 936 696 240 52 52.5%
选修 126 86 40 7 7.1%
职业能力拓展课 选修 108 68 40 6 6%
实践课程 必修 90 30 60 5 5%
合计 1782 1258 524 99 100%
四、学时、学分安排
总学时:1782,总学分:99
五、教学形式
非脱产学习,采用线上线下教学相结合的形式,并保证线下教学的学时数达到专业总学时数的20%。
六、课程考核

序号 课程名称 教学方式 考核方式
1 习近平新时代中国特色社会主义思想概论 网络教学 考试
2 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 网络教学 考试
3 应用写作 网络教学 考试
4 计算机应用基础 网络教学 考试
5 思想道德与法治 网络教学 考试
6 高等数学 网络教学 考试
7 英  语 网络教学 考试
8 形势与政策 网络教学 考试
9 大学生心理健康教育 实践教学 考查
10 大学生劳动教育 网络教学 考查
11  国家安全教育 网络教学 考查
12 四史 网络教学 考试
13 管理学原理 网络教学 考试
14 经济法 网络教学 考试
15 基础会计学 网络教学 考试
16 成本管理 网络教学 考试
17 企业管理 网络教学 考试
18 财务管理 网络教学 考试
19 统计学原理 网络教学 考试
20 税收概论 网络教学 考试
21 电子商务 网络教学 考试
22 中级财务会计 网络教学 考试
23 金融概论 网络教学 考试
24 审计学原理 网络教学 考试
25 市场营销 网络教学 考试
26 国际贸易 网络教学 考查
27 现代人力资源管理 网络教学 考查
28 职业道德与职业素养 网络教学 考查
29 会计模拟实验 网络教学 考查
七、毕业条件
学生在规定年限内完成本专业教学计划的全部必修课、选修课课程学习,成绩合格,通过毕业资格审核的,准予毕业。
八、教学进程安排
大数据与财务管理专业教学进程表

课
程
类别
序
号
课
程
代
码
课 程 名 称  
学
 
分
 
总
学
时
线上教学 线下教学 各学期学时分配 考核方式
理
论
学
时
实
验
实
训
学
时
理
论
学
时
实
验
实
训
学
时
一 二 三 四 五 过
程
性
考
核
终结性
考核
闭卷 开卷
公
共
基
础
课
必修课
1 400104 习近平新时代中国特色社会主义思想概论 3 54 30 6 12 6     √       √  
2 400101 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 2 36 20 4 8 4 √           √  
3 400111 应用写作 2 36 20 4 8 4       √     √  
4 400112 计算机应用基础 4 72 36 10 16 10 √           √  
5 400102 思想道德与法治 3 54 22 10 12 10   √         √  
6 400109 高等数学 4 72 36 10 16 10   √         √  
7 400110 英  语 4 72 36 10 16 10     √       √  
8 400103 形势与政策 1 18 10 2 4 2 √ √ √ √ √   √  
9 400114 大学生心理健康教育 2 36 18 5 8 5 √           √  
10 400115 大学生劳动教育 1 18 0 9 0 9   √         √  
11 400116  国家安全教育 1 18 10 2 4 2       √     √  
必修课小计 27 486 238 72 104 72                
选修课
12 400105 中国共产党党史 2 36 28 0 8 0         √   √  
400106 改革开放史
400107 社会主义发展史
400108 新中国史
选修课小计 2 36 28 0 8 0                
专
业
课
必修课
13 403201 管理学原理 5 90 50 10 20 10 √           √  
14 403202 经济法 4 72 36 10 16 10 √            √  
15 403203 基础会计学 5 90 50 10 20 10 √           √  
16 403204 成本管理 4 72 36 10 16 10       √     √  
17 403205 企业管理 5 90 50 10 20 10   √         √  
18 403206 财务管理 4 72 36 10 16 10       √     √  
19 403207 统计学原理 5 90 50 10 20 10   √         √  
20 403208 税收概论 3 54 20 10 14 10       √     √  
21 403210 电子商务 4 72 36 10 16 10     √       √  
22 403211 中级财务会计 4 72 36 10 16 10       √     √  
23 403213 金融概论 4 72 36 10 16 10     √       √  
24 403214 审计学原理 5 90 50 10 20 10       √     √  
必修课小计 52 936 486 120 210 120                
选修课
25 403209 市场营销 4 72 36 10 16 10     √       √  
26 403212 国际贸易 3 54 20 10 14 10   √         √  
选修课小计 7 126 56 20 30 20                
职业能力拓展 27 403215 现代人力资源管理 3 54 20 10 14 10         √     √
28 400115 职业道德与职业素养 3 54 20 10 14 10         √     √
小计 6 108 40 20  
28
20                
综合实践
教学
29 403301 会计模拟实验 5 90 12 30 18 30         √      
小计 5 90 12 30  
 
18
30                
  合  计 99 1782 1122 660            
 
 
百分比(%) 63 37          
备注:1.课程类别:学校可根据实际情况自行确定课程分类。
2.学分与学时换算,一般以16—18学时计为1个学分。
3.请在考核方式中选择“√”填写。
4.总学时=线上教学学时+线下教学学时,线上(下)教学学时=理论学时+实验实训学时。
5.线上教学中的“实验实训学时”一般指虚拟仿真课程或环节等
九、师资队伍

序号 姓名 性别 出生年月 学历 职称/职务 专业
1 蒋大为 男 83.07 研究生 高级实习
指导教师
计算机应用、行政管理
2 宋莹滢 女 80.12 研究生 高级讲师 汉语言文学、现当代文学
3 刘冬梅 女 75.11 本科 高级讲师 英语
4 王为勤 女 78.08 研究生 讲师 法律
5 曲艳燕 女 72.07 本科 助教 思政及英语
6 王迎莉 女 93.9 本科 初级 思政
7 吴绮 女 82.10 硕士研究生 讲师 计算机软件与理论
8 刘丹 女 78.11 本科 高级会计师 财务会计、经济学
9 黎茜 女 87.06 本科 助理会计 财务、法学
10 莫玮仪 女 88.09 本科 讲师 英语、行政管理
11 周旋 女 88.11 研究生 讲师 汉语言文学、法学
12 熊伟 男 83.07 本科 经济师 英语
13 蒋舒曼 女 00.01 本科   公共事业管理
14 黄燕 女 67.09 本科 会计师 财务会计
15 谢永祥 男 64.12 研究生 副教授
高级讲师
法学原理
16 庄春伟 男 76.07 研究生 经济师 市场营销、工商管理
17 李蓉 女 76.06 本科 会计师 财务
18 廖春琴 女 76.06 本科 会计师 会计学
说明:
1.因是独立设置的成人高校,教职工长期呈自然减员状态,目前能服务本专业的在职在编教师数为10人,其中副高级以上职称占比40%。其他专业课程根据需要外聘老师。
2.其他教师为本校聘任的承担本专业教学任务的兼职教师,没有校外教学点。
十、教学实施保障
(一)教材选用
本校在在教材选用方面遵循两个原则:1.思想政治理论课教材统一使用教育厅指定的统一版本并到指定部门征订,以保障思想政治教育的正确方向和高质量实施。2.其他专业课程教材,优先选用公开发行的大专专用教材,确保内容的科学性、前沿性和适用性。同时,鼓励选用获得国家级、省部级奖项的优质教材,并结合学科发展动态,适时更新教材版本,以提升教学质量和学生的学习效果。
(二)数字化资源
积极推进数字化教学资源建设,选用了正规的数字化教学平台与资源库,可以有效支持线上线下混合式教学,为学生提供便捷的自主学习环境。
(三)教学及实验实训条件

序号 主要教学资源或设施设备名称 数量(间、台、件)
1 微型电子计算机 158
2 教学投影仪       8
3 笔记本电脑 21
4 激光打印机 14
 
5 网络交换机 10
6 彩色液晶电视机   3
7 多媒体教学平台 8
8 创客工作室 1
9 电商孵化室 1
10 劳模工作室 1
 
(四)质量保障
建立了完善的教学质量监控与保障体系。通过定期开展教学
评估、学生评教等多维度评价机制,确保教学质量持续改进。同时,推行教学督导制度,强化教学过程管理,定期组织教学研讨和教师培训,提升教学水平。建立课程负责人制度,明确教学责任,优化课程设计与实施。注重教学反馈与改进,通过学生座谈会、问卷调查等方式,收集教学改进建议,形成闭环管理,确保人才培养质量不断提升。
建立了多元化的经费投入机制,确保人才培养和学科建设的可持续发展。学校每年划拨专项经费用于专业建设及师资培训等。经费使用严格执行预算管理制度,确保资金高效、透明、合理使用,优先支持教学改革、科研创新和学生实践能力培养,为专业高质量发展提供坚实保障。



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